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10月25日，市發投集團黨委委員、副總經理楊居坤帶領集團辦公室和財務部負責人到財信擔保公司督導檢查年度目標任務沖刺工作。在家分管領導和部門負責人參加了會議。

各分管領導會上結合集團公司下達的年度目標任務和百日沖刺工作部署，匯報主要指標完成進展、存在差距和下一步工作舉措。自9月2日集團公司開展2022年目標任務百日沖刺以來，擔保公司高度重視，迅速行動，對標年度目標任務，逐項制定具體推進措施，找準補差支撐點，明確時間進度安排，將具體任務分解至各分管領導、各部門和相關責任人，并將工作成效納入月度、年度考核，與個人薪酬掛鉤。實現主營業務收入、利潤總額、融資額、保值增值率、成本費用率、凈資產收益率考核指標較9月2日百日沖刺以來增長了30%、15.5%、7.7%、3.2%、3%、3%；除主營業務收入和利潤總額距離完成年度任務目標有一定差距外，其余指標均實現時間任務同步。
督導組對公司各項指標完成情況表示肯定，同時對下一步工作提出了具體要求。一是要堅持目標導向、問題導向、結果導向，樹牢“一盤棋”思想，對標對表找差距，聚力攻堅補短板，精準發力抓落實，在全面完成年度目標任務的同時，力爭為集團完成年度目標任務多做貢獻。二是要保持追趕態勢，穩住強項，補齊短板，強化責任擔當，加大工作力度，對有差距的目標任務進一步夯實舉措、激活動力、壓實責任，切實增強緊迫感、壓力感，攻堅克難，勇毅前行。三是要加強組織領導，繼續集中精力攻堅，采取督辦、通報、督導等方式將沖刺目標任務壓力傳遞到每個員工，嚴格考評問效，全力全速推進，確定高質量完成各項目標任務。
與會人員一致表示，要認真落實督導要求，上下一心，團結一致，以“跳起來摘桃子”決心，自我加壓、自我砥礪、自我奮進，圍繞各項考核指標再發力、再推進、再督促，高質量完成各項工作任務，確保在年度目標責任考核中取得優異成績。